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METREURJOB - CV Chargé d'affaires
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CV Chargé d'affaires
Yann H.

Chargé d'affaires

15 ans d'expérience
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Contact

Réf. MJ2312191402
Né en 1984
44310 Saint-colomban
1984-01-01 Male Saint-colomban Pays de la Loire France 44310 Saint-colomban

Logiciels

Sap
Pack Office

Langues

Allemand

Permis

B

Centres d'intérêts

Badminton en association Football en salle Rameur Bricolage

Ma recherche

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Pays de la Loire, dans les Services commerciaux.

Formations

2022 : DTS en Gestion d’entreprises coorpératives à l’école pour la for
Formation certifiante conseiller en gestion de patrimoine
2020 : Formation
Formation simulation Financement
2007 : Bac +3
Licence Professionnelle commerce et distribution
2006 : Bac +2
BTS Management des unités commerciales
2004 : Bac +2
DUT Techniques de commercialisation

Expériences professionnelles

09/2022 - 09/2023 : Commercial terrain - Conseiller financier chez Capfinances Rennes/crédit Agricole
Développement de la relation client en proposant une solution client adaptée à leurs projets, préoccupations, motivations : fichier client prospect multiplié par deux / N-1.
Record de chiffre d’affaires sur l’agence Rennes/Nantes : +96% d’augmentation des fonds collectés / N-1.
Sensibilisation de l’équipe et des clients avec pédagogie sur les produits et services
2008 - 2022 : Manager commercial chef de rayon chez Castorama, Niort
2008/2009 : Outillage : 1er en CA France en décembre 2009.
2009/2012 : Electricité : 1er CA France en automatisme de portail.
2012/2019 : Chauffage / plomberie : 2e France en raccordement poêle à bois, 2 e France sur les services pose et financement.
2019/2022 : Salle de bains : développement du réseau de partenaires, de la pose et des services : 97% de taux de satisfaction sur les services.
2006 - 2008 : Manager de rayon chez E. Leclerc, Montaigu/montluçon/la Rochelle
Rénovation complète de magasins : +33% de chiffre d’affaires sur le magasin de Montluçon en 2007.
Négociation fournisseurs sur les budgets d’achat : obtention de budgets financiers pour l’agrandissement d’un magasin.
Animation d’une équipe de 10 personnes.
Création d’un point restauration : création d’une enquête de satisfaction : 93% de taux de satisfaction, fidélisation

Logiciels

Sap
Pack Office

Langues

Allemand

Permis

B

Centres d'intérêts

Badminton en association Football en salle Rameur Bricolage

Atouts et compétences

Construire une stratégie commerciale pour localiser et identifier de nouveaux marchés / clients.
Visiter et prospecter activement une clientèle variée ; développer un portefeuille de clients.
Piloter les indicateurs de performance : KPI.
Évaluer les besoins des clients et proposer des solutions.
Assurer un reporting régulier de l’activité
Former, fédérer, transmettre
Relationnel, écoute
Organisation
Esprit d’équipe
Goût du challenge
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